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    巔峰培訓(xùn)   巔峰培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn)課程 設(shè)為首頁
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    銀行行長(zhǎng):網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期的管理藝術(shù)
    副標(biāo)題  銀行管理
    學(xué)員對(duì)象  
    授課時(shí)間  
    授課顧問  陳毓慧
    授課語言  
    每班人數(shù)  
    課程目的
      《銀行行長(zhǎng):網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期的管理藝術(shù)》
    -----銀行服務(wù)營銷專家 陳毓慧老師主講



    【課程對(duì)象】:
    銀行行長(zhǎng)
    【課程時(shí)間】:實(shí)戰(zhàn)版4天,濃縮版2天
    課程內(nèi)容
     

    【課程大綱】:

    頭腦風(fēng)暴:您碰到哪些關(guān)于管理問題? 每人提出工作中的難題, 老師將這些難題作為案例在整個(gè)課程中巧妙地穿插,分析。

    正反案例分析:花旗、匯豐、渣打、招行、商業(yè)、建行、工行、郵政、農(nóng)信等銀行的正反案例貫穿于整個(gè)課程中分析、討論。



    引子:(案例分析)導(dǎo)入管理的重要性

    第一章、銀行行長(zhǎng)角色認(rèn)知(案例分析、短片觀看、示范指導(dǎo)、模擬演練、頭腦風(fēng)暴)

    一、何謂管理能力
      (一)、管理的定義
      (二)、管理的地位
      (三)、管理的作用
      (四)、管理的使命

    二、管理工作職責(zé)
     (一)、管理的主要職責(zé)
     (二)、管理職責(zé)的內(nèi)涵
     (三)、明確管理范圍

    三、管理角色認(rèn)知
      (一)、管理角色功能
      (二)、管理角色定位
      (三)、管理角色誤區(qū)

    四、管理技能要求
      (一)、對(duì)管理的技能要求
      (二)、不同管理層的管理技能權(quán)重比例
      (三)、管理的五項(xiàng)條件
      (四)、取得成功的六大法則
    (五)、管理的四個(gè)層次

    五、銀行行業(yè)管理現(xiàn)狀分析
    (一)、各行業(yè)管理者的真實(shí)寫照
    (二)、各行業(yè)管理者致命弱點(diǎn)
    (三)、銀行行業(yè)管理現(xiàn)狀分析


    案例分析:花旗銀行:成就領(lǐng)袖企業(yè)的36個(gè)法則(重點(diǎn))
    渣打銀行:成就領(lǐng)袖管理者的策略與方法(重點(diǎn))

    第二章、管理者自我認(rèn)知(頭腦風(fēng)暴、模擬演練、自我測(cè)試、案例分析)
    一、溝通技巧測(cè)試
    二、創(chuàng)新思維測(cè)試
    三、突發(fā)事件處理能力測(cè)試
    四、團(tuán)隊(duì)管理能力測(cè)試
    五、自我管理能力測(cè)試
    六、客戶管理能力測(cè)試


    第三章、銀行的十一大管理藝術(shù)及禮儀(頭腦風(fēng)暴、模擬演練、錄像觀看、案例分析)
    一、文 化 篇
    (一)、文化是銀行的導(dǎo)向
    (二)、自我完善,自我超越
    (三)、文化的細(xì)節(jié)雕琢
    (四)、觀念引導(dǎo)行動(dòng)
    (五)、文化營造在于人

    案例分析及模擬演練:讓下屬在工作職責(zé)的范圍內(nèi)“愉悅”

    二、決 策 篇
    (一)、銀行的生命在于決策
    (二)、決策須從戰(zhàn)略著眼
    (三)、有章法的決策

    案例分析及模擬演練:行之有效的圖表

    三、管 理 篇
    (一)、特色管理的個(gè)性化
    (二)、管理的“務(wù)虛”
    (三)、效率反映管理水平
    (四)、沒有制度不成管理
    (五)、機(jī)構(gòu)管理的基礎(chǔ)——支行網(wǎng)點(diǎn)
    (六)、行政管理要一體化
    (七)、最好的管理是協(xié)作
    (八)、不檢查等同于不重視

    案例分析及模擬演練:管理者多問為什么

    四、人 力 篇
    (一)、選人用人是關(guān)鍵
    (二)、晉升在于能力+舞臺(tái)
    (三)、管好員工是關(guān)鍵
    (四)、員工的情感管理
    (五)、員工的自律
    (六)、激勵(lì)是無價(jià)之寶
    (七)、人員的管理在于機(jī)制
    (八)、開銀行就是“管人”
    (九)、處罰面前人人平等
    (十)、懂員工才是關(guān)鍵
    (十一)、溝通是搭建成功的橋梁

    案例分析及模擬演練:“成人型”管理

    五、服 務(wù) 篇
    (一)、理念是旗幟
    (二)、服務(wù)是第一要?jiǎng)?wù)
    (三)、客戶決定一切
    (四)、服務(wù)是門藝術(shù)
    (五)、服務(wù)禮儀打動(dòng)客戶
    (六)、服務(wù)的核心是細(xì)節(jié)
    (七)、投訴比金錢還重要
    (八)、服務(wù)的“紅綠燈”
    (九)、服務(wù)的“游戲規(guī)則”

    案例分析及模擬演練:行長(zhǎng)的敞開式辦公室

    六、風(fēng) 險(xiǎn) 篇
    (一)、危機(jī)考驗(yàn)銀行
    (二)、銀行是風(fēng)險(xiǎn)機(jī)器
    (三)、人是風(fēng)險(xiǎn)防范的核心
    (四)、對(duì)風(fēng)險(xiǎn)處置一定要當(dāng)機(jī)立斷
    (五)、控制決定勝負(fù)

    案例分析及模擬演練:規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的培訓(xùn)

    七、業(yè) 務(wù) 篇
    (一)、效益是發(fā)展的動(dòng)力
    (二)、理財(cái)成為焦點(diǎn)
    (三)、專業(yè)化的業(yè)務(wù)是品牌
    (四)、同業(yè)是業(yè)務(wù)伙伴
    (五)、面臨的最大挑戰(zhàn)是操作

    八、營 銷 篇
    (一)、市場(chǎng)是銀行的最高領(lǐng)導(dǎo)
    (二)、市場(chǎng)是靠人做起的
    (三)、滿足客戶需求的銀行
    (四)、營銷是市場(chǎng)的實(shí)施能力
    (五)、客戶的認(rèn)定和培養(yǎng)
    (六)、客戶關(guān)系的維護(hù)
    (七)、廣告宣傳的內(nèi)涵
    案例分析及模擬演練:挖掘任務(wù)背后的支撐點(diǎn)

    九、成 本 篇
    (一)、成本貴在管理
    (二)、成本管理優(yōu)于周密
    (三)、最大的弊端是浪費(fèi)
    (四)、好的預(yù)算就是利潤(rùn)
    案例分析及模擬演練:多層次的橫向評(píng)估

    十、培 訓(xùn) 篇
    (一)、培訓(xùn)是最好的投資
    (二)、缺什么培訓(xùn)什么
    (三)、培訓(xùn)必須系統(tǒng)化

    案例分析及模擬演練:培訓(xùn)才是最好的投資——個(gè)體發(fā)展

    十一、信 息 篇
    (一)、重視知識(shí)才能有新方法
    (二)、用信息來經(jīng)營
    (三)、網(wǎng)絡(luò)是業(yè)務(wù)的重要鏈條

    案例分析及模擬演練:利用你手中的每一份信息
    就學(xué)員提出的難題進(jìn)行解答


    課程結(jié)束:
    互動(dòng):?jiǎn)柵c答
    學(xué)員:學(xué)習(xí)總結(jié)與行動(dòng)計(jì)劃
    企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):頒獎(jiǎng)
    企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):總結(jié)發(fā)言

    備注
      【主講老師---陳毓慧老師】:
     國家營銷師
     國家企業(yè)培訓(xùn)師
     銀行服務(wù)營銷專家、商務(wù)禮儀專家
     中國咨詢行業(yè)賞識(shí)培訓(xùn)模式倡導(dǎo)者
     清華大學(xué)EMBA研修班、浙江大學(xué)、廣東外語外貿(mào)大學(xué)、華南理工、華南農(nóng)大、廣東藥大、國防工大、廣東郵電等數(shù)十所大學(xué)客座講師

     歷任外企、港資企業(yè)、上市公司營銷經(jīng)理、大客戶部經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)總監(jiān)、執(zhí)行總監(jiān)等職位,曾應(yīng)用服務(wù)營銷的理念在上市公司工作期間所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期占據(jù)業(yè)績(jī)第一名、獲得無數(shù)榮譽(yù)稱號(hào)。
     10年的營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、8年的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)
     針對(duì)銀行、通信、電力、航空、家電、零售、酒店、餐飲、IT、美容美發(fā)、旅游、服裝、保險(xiǎn)等服務(wù)營銷行業(yè)八年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
     培訓(xùn)課程數(shù)百場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員過萬人

    【銀行服務(wù)營銷專家-------陳毓慧老師主要培訓(xùn)課程】:
    1、 《銀行:轉(zhuǎn)怒為喜----客戶抱怨投訴處理技巧》(2-4天)
    2、 《銀行呼叫中心:電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》(2-4天)
    3、 《銀行大堂經(jīng)理:主動(dòng)服務(wù)溝通禮儀與產(chǎn)品營銷技巧》(2-4天)
    4、 《銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期:現(xiàn)場(chǎng)管理與主動(dòng)服務(wù)營銷技巧》(2-4天)
    5、 《銀行行長(zhǎng):網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期的管理藝術(shù)》(2-4天)
    6、 《銀行客戶經(jīng)理:網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期的優(yōu)質(zhì)服務(wù)與營銷技巧》(2-4天)
    7、 《銀行客戶經(jīng)理:網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型后的大客戶關(guān)系營銷策略》(2-4天)
    8、 《銀行柜面人員:網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型時(shí)期的服務(wù)溝通禮儀與技巧》(2-4天)
    9、 《銀行高級(jí)商務(wù)禮儀》(2-4天)
    10、 《銀行:化壓力為動(dòng)力-----金融危機(jī)下的壓力化解與情緒管理技巧》(2-4天)


    【課程特色】:
    1、 激情洋溢
    2、 互動(dòng)性強(qiáng)
    3、 案例豐富
    4、 貼近實(shí)際
    5、 深入淺出
    6、 邏輯性強(qiáng)
    7、 解決難題
    8、 賞識(shí)培訓(xùn)

    【授課形式】:
    1、 課堂講述
    2、 案例分析
    3、 腦力激蕩
    4、 情景演練
    5、 短片播放
    6、 圖片展示

    【陳毓慧老師服務(wù)過的部分企業(yè)】:
    (一)、銀行行業(yè):
    蘇州工行、 常州農(nóng)行、 蘇州中信銀行、 山東工行、
    廣州中行、 天河中行、 東山中行、 四川省農(nóng)行、
    荷澤工行、 廣東郵儲(chǔ)、 廣東信合、 浙江商業(yè)銀行、
    中國建行、 招商銀行、 民生銀行、 廣發(fā)行、
    深發(fā)展銀行、 廣西郵政、 廣西財(cái)政、 中國交通銀行、
    浙江商業(yè)銀行、 北滘農(nóng)行、 寧波農(nóng)行、 慈溪農(nóng)行、
    安徽宣城人民銀行、 宣城中行、 交行信用卡中心、 交行總部呼叫中心
    宣城建行、 宣城農(nóng)行、 宣城工行、 宣城郵儲(chǔ)、
    宣城交行、 宣城農(nóng)村信合、 佛山農(nóng)行 、 賓州工行……

    (二)、通信行業(yè):
    廣州移動(dòng)、 番禺移動(dòng)、 增城移動(dòng)、 深圳移動(dòng)、
    清遠(yuǎn)移動(dòng)、 上海電信、 南京移動(dòng)、 福建移動(dòng)、
    泉州移動(dòng)、 惠州移動(dòng)、 福建聯(lián)通、 廣州電信、
    深圳電信、 佛山電信、 順德電信、 高明電信
    西安電信、 泉州電信、 陽江移動(dòng)……

    (三)、電力行業(yè):
    云南電力、 佛山供電、 南方電網(wǎng)、 大理供電、
    孝感供電、 湖北供電、 國家電網(wǎng)、 廣東供電
    汕頭供電、 茂名供電、 ……

    (四)、其它行業(yè):
    聯(lián)想集團(tuán)、 香港高寶集團(tuán)、 意大利玖姿集團(tuán)、久泰能源集團(tuán)
    上海寶鋼集團(tuán)、 南湖國旅、 御足堂連鎖、 深圳奧聯(lián)科技、
    中山大學(xué)腫瘤醫(yī)院、中國銀行、 卡頓連鎖機(jī)構(gòu)、中國鋁材集團(tuán)、
    松下洗衣機(jī)、 廣東煙草集團(tuán)、 JT煙草集團(tuán)、 九美國際、
    天駒集團(tuán)、 中國傳播力、 東莞美維電路、 銘萬集團(tuán)、
    綠盾農(nóng)資、 路勁地產(chǎn)、 雋雅置業(yè)、 江西山峰日化集團(tuán)、
    優(yōu)寶集團(tuán)、 利氏生物、 綠島西餐、 文康大酒店、
    香港李錦記集團(tuán)、 中國平安、 中國人壽、 玫琳凱(中國)、
    中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、萊茵集團(tuán)、 中意保險(xiǎn)、 深圳千婷、
    商業(yè)銀行、 尚藝連鎖、 廣東華潤(rùn)、 肇慶邦健、
    深圳丑小鴨、 深圳沙萱、 深圳銘剪坊、 立信集團(tuán)、
    廣東誠銘、 東莞高絲、 國防工業(yè)大學(xué) 中鋁集團(tuán)廣西分公司、
    深圳海宇、 南海發(fā)展股份、 深圳安泰普醫(yī)療、華盛集團(tuán)、
    韓國LG電子、 廣東郵電、 媽咪寶貝、 明園新都酒店、
    廣西珠寶行、 萬客隆連鎖商場(chǎng)、 金六福酒業(yè)、 萬力啤酒、
    漓泉啤酒、 深圳金威酒業(yè)、 北京燕京集團(tuán)、 魚峰酒業(yè)、
    金味麥片、 廣西利客隆連鎖機(jī)構(gòu)、蘭州黃河集團(tuán)、紅桃K集團(tuán)、
    蒙牛乳業(yè)、 伊利乳業(yè)、 北京三元乳業(yè)、 吉林通化葡萄酒業(yè)
    周大福珠寶、 廣西立偉電子、 南方航空、 海南航空、
    麒麟啤酒、 新希望集團(tuán)、 河北天香乳業(yè)、 中國常林集團(tuán)、
    阿里巴巴、 長(zhǎng)沙煙草、 天福復(fù)烤、 ……

    提交時(shí)間  2009/3/12 18:34:51
    聯(lián)系電話  010-8243115O,-
    E_mail  8848-hr@163.com  // 下載內(nèi)訓(xùn)需求表.DOC
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