<strike id="quouo"></strike>
<ul id="quouo"><sup id="quouo"></sup></ul>
  • <strike id="quouo"><menu id="quouo"></menu></strike>
    <center id="quouo"><samp id="quouo"></samp></center>
    巔峰培訓(xùn)   巔峰培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn)課程 設(shè)為首頁(yè)
    加入收藏

    Home | 清華研修班 | 北大研修班 | 短期公開課 | 職業(yè)認(rèn)證 | 在職碩博學(xué)位 | 企業(yè)內(nèi)訓(xùn) | 培訓(xùn)師資 | 行業(yè)課程 | 管理文章 | 培訓(xùn)業(yè)論壇 | 黃頁(yè) | 活動(dòng)

     
    關(guān)鍵字:     
     
      當(dāng)前類別 > 巔峰培訓(xùn)網(wǎng) > 公開課 >
     

    行政管理實(shí)操訓(xùn)練

    副標(biāo)題  行政管理培訓(xùn)
    主辦單位 巔峰培訓(xùn)會(huì)員單位
    學(xué)員對(duì)象  
    授課時(shí)間  2011年11月25-26日 、常年舉辦,歡迎索取最新安排
    授課顧問  歐陽(yáng)少波
    授課地點(diǎn)  北京|上海|深圳 搜索北京課程
    每班人數(shù)  
    報(bào)價(jià)  3200元

    課程目的
      舉辦時(shí)間:
    2011年11月11-12日上海 2011年11月25-26日北京
    2011年12月9-10日深圳 2011年12月16-17日上海

    培訓(xùn)費(fèi)用:3200元/兩天(含兩天中餐、指定教材、茶點(diǎn))

    培訓(xùn)方式:
    案例分享、實(shí)務(wù)分析、互動(dòng)討論、專題研討、培訓(xùn)游戲等

    培訓(xùn)對(duì)象:
    行政總監(jiān)、行政經(jīng)理、辦公室主任、董事長(zhǎng)秘書、總經(jīng)理秘書、行政助理、行政主管等其它行政管理人員。

    培訓(xùn)特點(diǎn):
    500強(qiáng)企業(yè)的工作背景、對(duì)不同企業(yè)的深入咨詢經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)縝密的思維體系給學(xué)員專業(yè)的提升


    ------------------------------------------------------

    課程背景:
    隨著企業(yè)管理水平的不斷提升,對(duì)行政管理的專業(yè)素質(zhì)要求也越來越高,他們?cè)诠ぷ髦谐S龅揭韵聠栴},不清楚行政管理在企業(yè)中的價(jià)值,不明晰自己的工作職責(zé)與角色定位,或者不知道如何去管理團(tuán)隊(duì)。諸如此類的問題,都是每個(gè)行政管理人員都要面對(duì)的,如何把握正確思路和方向、找到最適當(dāng)方法,迅速提升自身職業(yè)素養(yǎng)、有效控制行政成本,更好的達(dá)成企業(yè)管理的目的。

    ------------------------------------------------------

    課程目的:
    本課程專門為行政總監(jiān)、行政經(jīng)理、董事會(huì)或總經(jīng)辦秘書、行政部門工作人員、部門經(jīng)理助理、其他行政人員設(shè)計(jì)提升專業(yè)能力,成為上司在工作中的得力助手而設(shè)計(jì)的,目的是要使學(xué)員能夠幫助上司提升工作效率與品質(zhì),維護(hù)商業(yè)形象,取得事業(yè)更大成功,成為老板的“管家”, 做好辦公室的上傳下達(dá)、做好領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂和參謀助手。

    課程內(nèi)容
     
    課程大綱:

    第一講、 行政的使命、目的和價(jià)值——如何做一名出色的當(dāng)家人
    一、現(xiàn)代企業(yè)中辦公室的使命、目的和存在價(jià)值
    1. 做好辦公室工作的三重境界;
    2. 實(shí)現(xiàn)辦公室重要地位的唯一途徑;
    3. 管理辦公室的三種方法;
    實(shí)操演練:辦公室管理是一項(xiàng)專業(yè)的工作,需要哪些方法、技巧和工具?
    三、行政管理的權(quán)利
    1.職業(yè)生涯中的勞倫斯定律
    2.工作中的角色與ARCPI模型
    3.行政管理人員如何跟其它部門人員打交道
    4.行政管理人員如何跟上級(jí)打交道
    5.行政管理人員如何跟下屬打交道
    案例討論:行政主管職業(yè)生涯成功之道

    第二講:行政管理人員的能力素質(zhì)模型----先人后事,先提升您的能力,再提升您的業(yè)績(jī)
    一、行政管理人員的能力素質(zhì)要求
    1、能力素質(zhì)模型基本概念與行政管理人員的能力素質(zhì)模型的特點(diǎn)
    3、行政管理人員的能力發(fā)展路徑與崗位圖譜
    4、行政管理人員能力素質(zhì)開發(fā)
    案例分享:行政主管能力的素質(zhì)模型
    總裁秘書的能力素質(zhì)模型
    檔案管理人員的能力素質(zhì)模型
    二、行政管理人員溝通能力建設(shè)----行政人員必備技能
    1、溝通的模型
    2、語(yǔ)言與非語(yǔ)言溝通
    3、成功溝通的四個(gè)步驟
    4、溝通的三大法則
    5、如何批評(píng)和表?yè)P(yáng)下屬
    案例實(shí)戰(zhàn):如何批評(píng)司機(jī)王罡
    6、公文寫作
    公文寫作技巧
    金字塔寫作原則
      案例:高級(jí)秘書何芬的煩惱
    實(shí)操演練:年中總結(jié)
    7、PPT寫作法則與技巧
    實(shí)戰(zhàn)案例:8步鑄就世界級(jí)ppt演講

    三、行政管理人員解決問題能力建設(shè)----行政管理人員工作思維突破
    1、界定問題
    2、分解問題
    3、優(yōu)先排序
    4、分析議題
    5、關(guān)鍵性分析
    6、歸納建議
    7、交流溝通
    案例實(shí)操:公司10周年慶典

    四、行政管理人員績(jī)效管理能力建設(shè)---行政管理人員的核心工作
    1、行政管理人員績(jī)效管理指標(biāo)庫(kù)建設(shè)
    2、績(jī)效輔導(dǎo)與檢查計(jì)劃
    3、績(jī)效考核
    4、績(jī)效反饋面談與改進(jìn)計(jì)劃
    案例實(shí)操:如何考核公司秘書

    五、行政管理人員制度管理能力建設(shè)----行政管理人員必須掌握的核心技能
    1、制度的制定
    2、制度的管理
    案例實(shí)操:如何擬定管理制度

    六、行政管理人員流程管理能力建設(shè)----行政管理人員必備技能
    1、流程的價(jià)值
    2、流程的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)格式
    3、流程的三個(gè)關(guān)鍵成功要素
    案例實(shí)操:會(huì)議管理流程

    第三講、 行政管理——行政統(tǒng)籌
    一、行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工-----如何讓行政部工作出彩
    1、行政團(tuán)隊(duì)建設(shè)
    行政團(tuán)隊(duì)建設(shè)的八個(gè)要素
    行政團(tuán)隊(duì)建設(shè)的五個(gè)階段
    案例實(shí)戰(zhàn):如何讓行政部出彩
    2、前臺(tái)接待--企業(yè)的形象代表
    接待管理
    電話管理
    臺(tái)賬管理
    3、秘書—/領(lǐng)導(dǎo)的得力助手
    時(shí)間管理的四象限法則
    時(shí)間管理的三個(gè)重要步驟
    謀殺時(shí)間的四個(gè)兇手
    差旅管理
    4、司機(jī)、保安、清潔工等的管理--企業(yè)的“行”的基本保證
    5、食堂管理
    6、檔案管理
    案例討論:食堂問題的苦惱

    二、行政辦公費(fèi)用管理
    1、預(yù)算管理
    2、行政辦公用品管理的三種方式
    3、差旅行程管理
    4、車輛管理不同方式
    5、食堂管理
    案例實(shí)操:如何制定行政管理部的預(yù)算

    三、會(huì)議管理----你可以做得更出色
    1、會(huì)務(wù)分類-組織思路
    2、組織階段:會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中協(xié)助、會(huì)后整理
    3、如何擔(dān)任會(huì)議主持人
    4、如何當(dāng)好會(huì)議秘書?如何組織開會(huì)
    5、如何避免陷于會(huì)議忙碌之中?
    6、會(huì)議督導(dǎo)
    案例實(shí)操:組織總經(jīng)理辦公會(huì)

    四、接待管理
    1、商務(wù)禮儀
    2、商務(wù)接待
    行政人員的著裝、儀表、語(yǔ)言
    行政接待安排與點(diǎn)菜
    行政接待的無縫連接
    分享收獲與行動(dòng)計(jì)劃



    備注
      講師介紹:歐陽(yáng)少波
    ? 教育背景:北京大學(xué) 工商管理碩士
    ? 工作經(jīng)歷:曾任職于華為、EATON、艾默生電氣、微軟(中國(guó))有限公司、IBM公司等
    500強(qiáng)企業(yè)的工作背景、對(duì)不同企業(yè)的深入咨詢經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)縝密的思維體系給學(xué)員專業(yè)的提升
    ? 專長(zhǎng)領(lǐng)域:行政統(tǒng)籌管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程與制度、人力資源管理等
    ? 授課風(fēng)格:前沿的理念、綜合各個(gè)管理大師的觀點(diǎn)、系統(tǒng)的方法,大量的案例互動(dòng),力求做到觀念、思維和行為的改變
    ? 部分培訓(xùn)客戶:中國(guó)電信烏魯木齊分公司、中國(guó)電信增值運(yùn)營(yíng)中心、中國(guó)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)管理中心、中石油華北油田鋼管公司、中國(guó)石油西南銷售公司、中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、中國(guó)南方電網(wǎng)、上海豫園、寧波日升電器有限公司等
    ? 部分咨詢客戶:
    ---中國(guó)煙草長(zhǎng)沙市公司企業(yè)文化、服務(wù)品牌項(xiàng)目
    為長(zhǎng)沙煙草全面設(shè)計(jì)服務(wù)品牌管理體系和企業(yè)文化體系項(xiàng)目。
    ---山東萬豐集團(tuán)公司組織結(jié)構(gòu)與流程、薪酬與績(jī)效管理、股權(quán)激勵(lì)項(xiàng)目
    為該企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、薪酬、績(jī)效考核管理和股權(quán)激勵(lì)體系方案進(jìn)行全面設(shè)計(jì)。
    ---南昌藍(lán)天駕校連鎖管理咨詢項(xiàng)目
    為保證駕校連鎖項(xiàng)目的順利實(shí)施,建立企業(yè)連鎖管理體系,主要負(fù)責(zé)流程和行為的標(biāo)準(zhǔn)化。
    -—敏華控股有限公司
    提交時(shí)間  2011/11/1 10:21:36
    聯(lián)系方法  O1O-8243115O
    E_mail  30989665@QQ.com - 下載報(bào)名表.DOC

    報(bào)名流程:
    您提交報(bào)名申請(qǐng)→ 課程教務(wù)組聯(lián)系您確認(rèn)有關(guān)事宜→ 確認(rèn)報(bào)名建立登記→ 按要求繳費(fèi)→ 參加課程
     
    擬參訓(xùn)課程: * 電子郵件: *
    聯(lián)系地址: * 培訓(xùn)人數(shù):
    您的電話: * 您的職務(wù): *
    您的姓名:
    *  
      
     
      點(diǎn)這里,進(jìn)入公開課|內(nèi)訓(xùn)論壇!   返回列表  打印本頁(yè)  下載報(bào)名表.DOC
    主站蜘蛛池模板: 国产福利电影一区二区三区,亚洲国模精品一区 | 国产亚洲色婷婷久久99精品91| 精品国产综合区久久久久久| 精品国产三级a∨在线| 四虎影院国产精品| 国产一区精品| 88国产精品无码一区二区三区 | 国产精品第六页| 久久久九九有精品国产| 久久久久人妻精品一区二区三区| 久久精品夜色噜噜亚洲A∨| 国产精品99爱免费视频| 久久夜色精品国产亚洲| 91精品国产高清91久久久久久| 四虎成人精品无码| 亚洲日韩精品A∨片无码| 四虎永久在线精品免费一区二区| 国产精品夜色视频一级区| 久久久久夜夜夜精品国产| 97视频在线观看这里只有精品| 国产精品揄拍100视频| 久久精品国产99久久久| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 欧美在线精品一区二区三区 | 国内精品久久久久影院日本 | 国产精品亚洲аv无码播放| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩| 日本精品一区二区三区四区| 久久精品国产福利国产琪琪| 精品国产日韩亚洲一区| 精品人妻少妇一区二区| 久久se精品一区精品二区国产 | 国产成人精品久久二区二区| 国内精品久久久久伊人av| 国产精品久线在线观看| 国产精品无码一区二区三级| 国产精品免费AV片在线观看| freesexvideos精品老师毛多| 国产精品免费福利久久| 国产精品久久久久影院嫩草|