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欄目:考證 | 留學 | 案例 | 雜談 | 職場 | 培訓 | 師資 | 講座 | 課程
 
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    [推荐]拓展训练讲师 王磊

    發(fā)帖:BAIBAIHE | 2010/4/20 15:13:38 | 第 1

    [推荐]拓展训练讲师 王磊
         姓名:王磊
         工作職位:高級培訓師--國際體驗式教育協會(AEE)會員、美國挑戰(zhàn)性課程技術協會(ACCT)會員
        
         拓展訓練專職講師
         先后為中央電視臺、越秀人力資源公司、HP、北大MBA、西安楊森、同濟大學MBA、國家開發(fā)銀行、富士精工、弗蘭德公司、硅谷數模半導體等百于家公司機構做培訓。是國際體驗式教育協會(AEE)會員、美國挑戰(zhàn)性課程技術協會(ACCT)會員。
        
         ◇我的工作觀:像咨詢公司一樣思考,并將細節(jié)量化執(zhí)行。
         ◇我的效率觀:知識結構決定工作效率。
         ◇我的問題觀:問題大多是由于溝通和協調不暢造成的;問題,不應浪費時間去爭論辯解,應在行
         動中解決。
         ◇我的執(zhí)行觀:先有工作框架,后有量化的細節(jié);執(zhí)行力度在于細節(jié)量化的深度以及監(jiān)督的力度。
         ◇我的管理觀:充分的信任;培訓、授權與監(jiān)督相結合。
         ◇我的壓力觀:過度壓力窒息創(chuàng)意并容易造成心理疲乏;適度壓力能夠激發(fā)創(chuàng)意,提高銷售業(yè)績和
         工作效率。
         ◇我的競爭觀:終端競爭說到底就是意志力和耐力的對抗;崗位競爭實質是知識結構與閱歷的比較
         競爭。
         ◇我的創(chuàng)意觀:耐心地傾聽各種不同意見是創(chuàng)意的容器;“團隊意見+靈感=好的創(chuàng)意”
         ◇我的溝通觀:主動“回報” 、不厭其煩
         聯系電話:13910668318王老師
         電話:65866336
         郵箱:tydf@tydf2003.com
        
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