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測試、3G將成培訓市場熱點 |
2006年國內IT培訓市場,總體保持了穩定發展的態勢,除了年初時市場占有率最大的IT培訓產品ACCP發布新版課程并引發了業界對“人才培養技能標尺”的討論,IT培訓市場的全年發展可以稱得上相對平靜。不過,隨著著名英語教育品牌新東方9月份在美國成功上市,對IT培訓市場的許多猜想也再次被業內激起:IT培訓會成為資本關注的對象嗎,20
07年IT培訓市場將在哪些方面表現出新發展動向?
培訓產品:測試、3G將成熱點
國內軟件行業發展到今天,開發人才不足早已成為業界公認的產業發展制約因素,而隨著軟件開發質量控制加強,軟件測試人才則又成為了行業新的需求熱點。據相關資料顯示,目前市場上92%的IT企業面臨人才短缺,而且作為一個快速變化的新興行業,IT人才需求也在不斷地更新。觀察幾個主要人才招聘網站2006年以來的10大需求崗位變化可以發現,繼硬件、軟件人才之后,測試人才已經晉升為IT行業的需求新寵。
有調查顯示,在國內120萬軟件從業人員中,真正能擔當軟件測試職位的不超過5萬,在高等教育體系,獨立開設軟件測試課程的高校也非常少,專業的軟件測試教育近于空白。而在IT職業培訓市場上,以北京大學軟件學院為依托,由中、美、印軟件測試專家共同開發完成的國內第一套系統軟件測試培訓課程BTEST(北大測試),由于人才培訓定位準確,目前已成為國內最重要的軟件測試人才培訓力量。據悉,微軟、西門子、中搜、華為、用友等一些知名IT企業都已成為BTEST(北大測試)學員的重要就業去向。
另一方面,3G是近幾年IT領域的最大熱門,也將成為人才培訓市場的一大熱點。在剛剛在京結束的首屆3G人力資源論壇上,來自教育部、勞動和社會保障部的專家稱,3G時代即將到來,但是中國在3G軟件和硬件領域的人才缺口至少有50萬,人才培養刻不容緩。許多企業也已經意識到,現在2.5G移動通信在軟件方面的人才已經非常搶手,3G時代的人才缺口將會更大。
培訓職能:職業培訓與院校教育的互補性加強
一方面,市場就業形勢的嚴峻,使得大學生就業壓力越來越大,另一方面,用人單位對大學生的職業素質要求卻越來越“挑剔”。在凡此種種市場因素的影響下,隨著大學生的就業觀越來越理性,在畢業前就根據自身職業規劃,提前做好職業技能與素質的準備已成為在校大學生們的普遍共識。而參加相關專業性IT職業技能培訓也即成為了多數人的必然選擇。
按照勞動與社會保障部的說法,今年高校畢業生比去年增加了75萬人,總量達到413萬。按照70%的初次就業率計算,約有124萬人“無法實現當期就業”;2007年的普通大學院校畢業生將達495萬人,比今年增加82萬人,在社會就業形勢嚴峻的情況下,明年大學畢業生的就業壓力將更突出。而根據有關媒體的調查發現,80%的用人單位要求應聘大學生“有1至2年工作經驗”。北大青鳥APTECH招生統計顯示,今年9月份以來的新招培訓班,在校大學生在人數比例上已超過20%。
作為國內IT職業教育培訓領域的第一品牌,北大青鳥APTECH于2006年初在ACCP新版培訓課程開發中,在業內率先提出IT人才技能量化培養標準,通過對ACCP學員兩年時間內的編碼行數、規范化程度等指標量化,對軟件技能人才培養做出了更明確的訓練標準,同時也為軟件企業提供了更具參考價值的人才招聘門檻。受到品牌和市場規模的影響,目前該公司旗下的軟件工程師、網絡工程師等幾大培訓產品已成為眾多在校大學生選擇IT培訓的首選培訓課程。
培訓機構:多角度品牌擴張
中國教育培訓市場的巨大潛力,已經引起了資本的極大關注。今年7月份,另一英語培訓機構“環球雅思”已經獲得數億元人民幣的風險投資,中國教育培訓產業正成為VC追逐的另一個熱點。
“中國的IT職業教育顯然是一個巨大的前景市場,作為中國教育培訓市場的另外一個火爆領域,IT職業教育其實在若干年前就已經為國際風投資本所關注。”據了解,在IT職業教育培訓領域高居榜首的北大青鳥APTECH自2003年起便受到了國際風投的積極關注,隨后連續兩年國際調查公司IDC在對中國IT培訓市場分析時也給予了其高度評價。
有關專家表示,2007年之后一個時期,我國IT職業培訓市場在資本層面將不僅表現為受風投關注,行業內培訓機構之間的兼并收購也將有可能發展。“我國IT培訓市場在之前主要表現為以品牌與產品授權為基本手段的規模擴張,例如已形成完善體系的北大青鳥APTECH特許連鎖模式,而在未來,兼并、收購以及重組等傳統資本擴張模式也將越來越多地出現該領域。”
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