| 副標(biāo)題 |
TTT（4天3晚訓(xùn)練營） |
| 主辦單位 |
巔峰培訓(xùn)會(huì)員單位 |
| 學(xué)員對象 |
35周歲以上，10年以上企業(yè)中高管實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) |
| 授課時(shí)間 |
2023年12月29日 、常年舉辦，歡迎索取最新安排 |
| 授課顧問 |
陳改霞/講師團(tuán) |
| 授課地點(diǎn) |
上海 搜索上海課程
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| 每班人數(shù) |
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| 報(bào)價(jià) |
28000 |
課程目的 |
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核心內(nèi)容：
【愛培訓(xùn)～聚焦于人】
打磨出有你獨(dú)特味道的課程
形成人課合一差異化
學(xué)習(xí)方式：
4天3晚線下私人定制工作坊終身免費(fèi)復(fù)訓(xùn)
每月一次線上磨課私董會(huì)，每場私董會(huì)打磨2-3個(gè)精品課程(12次，可多次做案主)
贈(zèng)送一階段學(xué)習(xí)及服務(wù)
平臺(tái)賦能（磨課練課機(jī)會(huì)及授課機(jī)會(huì)）
超值機(jī)會(huì)：
01.認(rèn)證入庫：獲得相應(yīng)證書，注冊成為人課合一培訓(xùn)師，上海同礪企業(yè)智庫團(tuán)；
02.公益游學(xué)：讀萬卷書、行萬里路、閱N家企業(yè)，游中學(xué)、學(xué)中游；
03.導(dǎo)師磨課：開發(fā)出課程，可以約導(dǎo)師時(shí)間磨課，導(dǎo)師反饋后加速課程成熟；
04.點(diǎn)評導(dǎo)師團(tuán)：加入點(diǎn)評導(dǎo)師團(tuán)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)點(diǎn)評技巧，通過點(diǎn)評學(xué)弟學(xué)妹做自我提升；
05.名師發(fā)布會(huì)：不定期舉辦線上或者線下優(yōu)秀課程及項(xiàng)目發(fā)布會(huì)，推送給同礪企業(yè)客戶；
06.項(xiàng)目助教：直接到企業(yè)作為助教聆聽成熟大咖的培訓(xùn)課程，快速對標(biāo)學(xué)習(xí)、快速提升；
課程亮點(diǎn)：
大咖導(dǎo)師：導(dǎo)師在企業(yè)培訓(xùn)咨詢行業(yè)擁有二十年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，讓您轉(zhuǎn)型少走彎路；
私人定制：全程采用教練式教學(xué)方式，以學(xué)員為中心個(gè)性化學(xué)習(xí)，因材施教；
小班教學(xué)：15個(gè)人以內(nèi)的班級，保證每天都有高質(zhì)量成果輸出；
實(shí)戰(zhàn)產(chǎn)出：課后可持續(xù)開發(fā)課程，經(jīng)導(dǎo)師輔導(dǎo)及審核后入庫；
終身陪伴：終身免費(fèi)復(fù)訓(xùn)，課程結(jié)束后遇到困惑隨時(shí)找導(dǎo)師輔導(dǎo)；
形式豐富：私董會(huì)、九型人格訓(xùn)練、情景模擬、綻放大賽等前沿教學(xué)方式。
課程收益：
1.4天3晚不斷照鏡子，對自己有了逐漸清晰的認(rèn)知，找到差異化優(yōu)勢；
2.把自己的經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)化的課程和解決方案，提升自我價(jià)值；
3.找到人生發(fā)展第二曲線，應(yīng)對VUCA時(shí)代，建立信心并提升行動(dòng)力；
4.全方位提升個(gè)人魅力，懂得經(jīng)營自我優(yōu)勢，找到打造個(gè)人IP的路徑；
5.獲得對標(biāo)學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)、磨課、授課等練習(xí)及展示機(jī)會(huì)，千金難買。
課程成果：
1.梳理出差異化自我介紹；
2.繪制出差異化課程體系；
3.找到差異化授課風(fēng)格；
4.打磨出至少3個(gè)精品課程；
5.規(guī)劃出三年轉(zhuǎn)型路徑及三年行動(dòng)計(jì)劃；
6.快速了解市場需求，快速營銷自己，實(shí)現(xiàn)變現(xiàn)。 |
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課程內(nèi)容 |
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課程大綱：
篇章 主要內(nèi)容 學(xué)習(xí)成果
第1天上午：啟航篇
主持人 《人課合一開營儀式》 學(xué)會(huì)如何暖場
學(xué)習(xí)建立課程儀式感
第1天白天：磨人篇
導(dǎo)師：陳改霞 《培訓(xùn)師差異化定位與優(yōu)勢打造》
1.提煉差異化個(gè)人標(biāo)簽
2.打造差異化課程體系
3.視覺化呈現(xiàn)培訓(xùn)效果
4.專業(yè)化呈現(xiàn)營銷案例
5.對標(biāo)學(xué)習(xí)多個(gè)培訓(xùn)師案例
6.發(fā)現(xiàn)自己優(yōu)勢并知道如何打開市場 通過工作坊及輔導(dǎo)
梳理出差異化標(biāo)簽
梳理出差異化課程體系
產(chǎn)出WORD版本的自我介紹
產(chǎn)出PPT版本的自我介紹
知道培訓(xùn)師的課程包清單
知道培訓(xùn)師個(gè)人品牌視覺設(shè)計(jì)方案
第1天晚上：輔導(dǎo)會(huì)
導(dǎo)師：陳改霞 轉(zhuǎn)型輔導(dǎo)會(huì)
1.輔導(dǎo)個(gè)人標(biāo)簽提煉
2.輔導(dǎo)課程體系提煉
3.解決轉(zhuǎn)型的困惑 通過輔導(dǎo)會(huì)
針對性答疑解惑
輔導(dǎo)學(xué)員對自我有個(gè)精準(zhǔn)的認(rèn)知，把個(gè)人當(dāng)產(chǎn)品，產(chǎn)出自我介紹，找到課程方向，明確市場定位
第2天白天：磨課篇
導(dǎo)師：鄒冰 《場景化課程設(shè)計(jì)開發(fā)》
1.場景化：從“產(chǎn)品思維”到“用戶思維”
2.以“痛”為始；三輪聚焦
3.勾興趣：課程開場3步走
4.學(xué)方法：案例分析4步法
5.練技巧：實(shí)操練習(xí)4步驟
6.查收獲：回顧總結(jié)3步曲
7.痛、癢、甜、爽 通過共創(chuàng)及工作坊的方式
將一門課程迭代升級為互聯(lián)網(wǎng)思維下的爆品課程
實(shí)現(xiàn)從知識型課程到場景化課程的轉(zhuǎn)化
設(shè)計(jì)爆品課程的痛點(diǎn)、癢點(diǎn)、甜點(diǎn)、爽點(diǎn)等。
第2天晚上：私董會(huì)
導(dǎo)師：陳改霞 磨課私董會(huì)
1.案主展示課程
2.小組群策群力
3.導(dǎo)師綜合點(diǎn)評輔導(dǎo) 通過私董會(huì)
白天內(nèi)容的行動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐
練習(xí)如何說課
開發(fā)、迭代精品課程
從用戶和客戶的角度看課程
第3天上午：加速篇
導(dǎo)師：陳改霞 《課程設(shè)計(jì)開發(fā)的加速》
1．課程設(shè)計(jì)開發(fā)的核心要素
2．個(gè)人經(jīng)驗(yàn)如何萃取為知識
3．個(gè)人經(jīng)驗(yàn)如何萃取為案例
4．課程設(shè)計(jì)開發(fā)的幾大利器
5．如何快速設(shè)計(jì)和開發(fā)一個(gè)課程
通過實(shí)戰(zhàn)案例學(xué)習(xí)
面對新課程開發(fā)不再恐懼或者無從下手
學(xué)會(huì)如何從輸入到輸出
大大提升課程設(shè)計(jì)開發(fā)的效率
掌握課程設(shè)計(jì)開發(fā)模板和工具
第3天下午：授課篇
導(dǎo)師：陳改霞 《教練式授課與呈現(xiàn)技巧》
1．建構(gòu)主義核心理念
2．授課的流程
3．如何暖場
4．如何引導(dǎo)提問
5．如何做研討
6．如何做點(diǎn)評
7．如何做總結(jié)
8．如何布置作業(yè) 通過大量訓(xùn)練
讓課程氛圍不枯燥
從講授式向教練式授課轉(zhuǎn)型
學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)學(xué)員參與
學(xué)會(huì)如何控場
學(xué)會(huì)現(xiàn)場解決問題
練習(xí)核心授課技巧
第3天晚上：綻放篇
主持人 綻放之夜
1.個(gè)人及小組風(fēng)采展示
2.10分鐘微課大賽
3.“師者榮耀”獎(jiǎng)
4.“最佳魅力風(fēng)采”獎(jiǎng)
5.綜合點(diǎn)評及輔導(dǎo) 通過微課比賽及展示
對幾天所學(xué)內(nèi)容的閉環(huán)應(yīng)用
充分打開及綻放自我
快速提升授課技巧
快速對標(biāo)學(xué)習(xí)他人
第4天：營銷篇
導(dǎo)師：陳改霞 《品牌化營銷與知識變現(xiàn)》
1．培訓(xùn)師如何打造IP和經(jīng)營粉絲
2．甲方乙方實(shí)戰(zhàn)場景模擬
甲方：企業(yè)需求方
乙方：機(jī)構(gòu)及老師
如果雙方面談暗藏玄機(jī)
3．成為高情商的培訓(xùn)師
培訓(xùn)師的溝通魅力
培訓(xùn)師的情感賬戶
4．培訓(xùn)師的專業(yè)能力提升
如何開三方會(huì)議
如何做需求調(diào)研
如何寫課程大綱
如何布置批改作業(yè)
5．培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型通關(guān)之旅
培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型18關(guān)
三年百萬行動(dòng)計(jì)劃的制定 通過實(shí)戰(zhàn)場景模擬演練
快速提升培訓(xùn)師的客戶思維
快速提升培訓(xùn)師的情商
獲得專業(yè)能力提升的實(shí)戰(zhàn)工具模板
知道三年轉(zhuǎn)型發(fā)展路徑
明確三年轉(zhuǎn)型行動(dòng)計(jì)劃
第4天下午：結(jié)訓(xùn)篇
主持人 《人課合一結(jié)營儀式》
回顧總結(jié)、頒發(fā)證書、宣誓儀式等 精彩、難忘、激情、賦能
課程后 持續(xù)參加每月線下或線上磨課私董會(huì)，爭當(dāng)案主和課程評審團(tuán) |
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備注 |
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磨課私董會(huì)：
“人課合一”磨課私董會(huì)是幫助學(xué)員升級迭代課程，通過案主展示課程，小組成員群策群力從用戶和客戶的角度深度剖析課程，導(dǎo)師綜合建議和點(diǎn)評，讓案主汲取跨行業(yè)企業(yè)精英智慧，快速升級課程。
“人課合一”私董會(huì)中可以學(xué)習(xí)到：
學(xué)會(huì)做咨詢式培訓(xùn)師的提問方式
提升系統(tǒng)化思考和共情的能力
解決培訓(xùn)師轉(zhuǎn)型的各種困惑
打開心扉，勇敢面對自己
提升認(rèn)知，成熟心智，茅塞頓開
每月一次線上磨課私董會(huì)，每場私董會(huì)打磨2-3個(gè)精品課程，1年12場，只要您開發(fā)出來課程，找“人課合一”班主任預(yù)約磨課名額即可。 |
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| 提交時(shí)間 |
2023/12/12 14:16:22
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