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      主題:“萬金油”培訓(xùn)涉嫌“包裝過度” 2008/1/10 1:57:56  
       ppp32356
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       注冊:2008-1-10
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    1 
    “萬金油”培訓(xùn)涉嫌“包裝過度”
         
         “顧問專家”滿天飛 “教育咨詢”啥都做
        
         “萬金油”培訓(xùn)涉嫌“包裝過度”
        
        
         只要你隨便參加一下年底的企業(yè)活動或者行業(yè)聚會,帶有“咨詢、培訓(xùn)、教育、顧問”等名目的名片就會像傳單一樣飄向你。這些中小創(chuàng)業(yè)者有的入職多年,有的卻是剛走出校園。行業(yè)涉及企業(yè)管理培訓(xùn)、人力資源、職業(yè)規(guī)劃,親子心理學(xué)教育、心理顧問、美容保健等,五花八門。
        
         上述名片的背后,是一個被統(tǒng)稱為“素質(zhì)教育咨詢培訓(xùn)”的行業(yè)。這也是當(dāng)下的創(chuàng)業(yè)熱點之一。
        
           創(chuàng)業(yè)門檻很低
        
         兩個月前,35歲的何冰(化名)正式成立了營銷訓(xùn)練顧問公司。“做服務(wù)遠(yuǎn)比做實體資金要求低,我提供的是智力服務(wù)。”何冰說。
        
         何冰曾是一名資深職業(yè)經(jīng)理人,擁有多年名企實戰(zhàn)經(jīng)驗,這讓他意識到企業(yè)在學(xué)習(xí)營銷管理上的強(qiáng)大需求。他的公司,先期資金投入并不高,僅包含房租水電、運營費用和師資等。
        
         武漢天地人和教育咨詢有限公司總經(jīng)理劉鳳曉告訴記者,自己學(xué)的是醫(yī)學(xué),但對親子教育充滿興趣,先期投入是和朋友一起合作,半年前,終于獨立運營。她告訴記者,在行業(yè)內(nèi),尋求合作伙伴和品牌加盟,是較為普遍的初期商業(yè)模式。
        
         漢口一家企業(yè)管理培訓(xùn)公司總經(jīng)理呂和風(fēng)告訴記者,公司能否辦好,完全是對自我人脈整合能力的考驗。“整合資源”是其中的“關(guān)鍵詞”。
        
           急功近利是硬傷
        
           “急功近利是教育咨詢業(yè)的硬傷。”一位企業(yè)老總告訴記者,前不久,他受邀參加的一個企業(yè)培訓(xùn)課,儼然成了一個產(chǎn)品推廣會,公司業(yè)務(wù)員拉住自己喋喋不休解釋如果推廣出多少光碟書籍,將會有多少回報。他認(rèn)為,過于商業(yè)化的操作模式,改變了教育的本質(zhì)和初衷。
        
         有業(yè)內(nèi)人士告訴記者,培訓(xùn)咨詢包裝講師現(xiàn)象嚴(yán)重,有些講師名頭很大,冠以“亞洲”、“世界”等字眼,卻連基礎(chǔ)的語言表達(dá)都成問題,被聽眾趕下臺的事例并不稀罕。更有人新頭銜層出不窮,不同場合不同角色,儼然一個“萬事通”。
        
         該業(yè)內(nèi)人士稱,素質(zhì)教育培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)了解順應(yīng)市場需求,是否具備資格認(rèn)證,能否找到合適的商業(yè)模式,未來的素質(zhì)教育培訓(xùn)業(yè),首要著眼點在于社會效益和責(zé)任,更應(yīng)著重于幫助他人提升素質(zhì),解決問題,而急功近利,不負(fù)責(zé)的態(tài)度,終將難以立足。
        
        
    [本貼被admin于2008/1/10 13:15:49編輯過]     
    2008/1/10 1:57:56
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